De nombreuses personnes ont peur de refuser les demandes des proches, collègues, amis : savoir dire non est compliqué.

Si vous vous reconnaissez, vous avez peut-être aussi un souci d’estime de vous-même.

Pour connaitre les raisons de ce manque de confiance, il est très intéressant de se faire accompagner par le coaching ou l’hypnose.

Quels traits déterminent le manque de confiance en soi ?

Le manque de confiance en soi se caractérise par des comportements dévalorisants. En effet, manquer de confiance en soi signifie que l’on ne reconnaît pas notre valeur. Chaque personne a ces propres valeurs. Déjà, nous avons notre valeur en tant qu’être humain. Ensuite, nous avons celles que nous avons héritées de nos ascendants et celles que nous avons cultivées au fil de nos expériences et nos croyances personnelles.

Manquer de confiance en soi signifie que l’on a oublié ces valeurs, ces dernières font pourtant partie de la personne que nous sommes. Cet oubli, ou plutôt ce manque de confiance, se présente sous différentes formes :

  • Se comparer aux autres avec une tendance à la dévalorisation de soi
  • Se montrer timide dans sa relation à l’autre
  • Ne pas savoir s’affirmer
  • Avoir tendance à se culpabiliser
  • Ne pas savoir accepter les compliments et les critiques
  • Se décourager facilement.

Il existe plusieurs symptômes pour définir le manque de confiance en soi, un coaching individuel, vous permettra de les identifier

Quelles sont les causes les plus courantes d’un manque d’estime de soi ?

Les causes du manque d’estime de soi sont nombreuses, le plus souvent, cela résulte des valeurs négatives  absorbées pendant l’enfance.

Typiquement, un enfant que l’on compare aux autres sans jamais lui faire de compliments va grandir en perdant son estime de soi.

On peut aussi manquer de confiance à cause d’un échec générant une dépression mais également par des troubles anxieux, un burn-out, ou la fréquentation de personnes souffrant d’un manque de confiance en elles.

Quelles solutions adopter pour regagner confiance en soi ?

Reprendre confiance en soi est possible à force de travail sur sa personne, travailler avec un coach de vie vous permettra normalement de le faire.

Les techniques de questionnement vous permettront de trouver les réponses et les solutions en vous .

Entreprendre une thérapie comportementale avec un psychothérapeute

Si le manque de confiance en soi vous prive d’une vie en société épanouie, vous pouvez aussi contacter un psychothérapeute ou un psychologue. Cette solution est recommandée quand le manque d’estime de soi atteint drastiquement votre mode de vie. Si ce problème vous a fait manquer plusieurs opportunités pouvant vous aider à mieux vivre, entreprenez une thérapie comportementale avec un psychothérapeute. Cette thérapie va petit à petit vous apprendre à regagner votre estime de vous-même.

Suivre un coaching avec un coach de vie

Le coach de vie est un professionnel de l’accompagnement psychologique de la personne. Son travail consiste à orienter l’individu accompagné vers une meilleure réalisation de soi. Quand on manque de confiance en soi, travailler avec un coach professionnel vous permet  entre autres de :

  • Comprendre votre manque de confiance ;
  • Atteindre des objectifs fixés à chaque séance
  • Observer votre progression au fil des coachings
  • Prendre conscience des autres domaines essentiels de votre vie professionnelle, familiale, personnelle, etc.
  • Reprendre confiance en nous-même et retrouver une joie de vivre

En conclusion, le manque d’estime de soi affecte notre vie dans de nombreux domaines et faire appel à un coach de vie ou un psychothérapeute peut vous permettre de reprendre confiance en vous.

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Consulter les témoignages de mes clients

Votre image fait partie de votre personal branding

Comment bien vous vendre si vous ne vous connaissez pas bien ? Il est difficile d’être juge et partie. Votre coach est là pour ça. Je vous raconte :

«  Un jour, Victor, l’un de mes clients qui était venu me consulter pour la création de son logo et de ses outils de communication, a décidé d’emblée de s’inscrire dans la formule contenant le coaching préalable. Il me raconte les raisons de sa décision.

Son business plan était parfait, les bureaux étaient prêts, bref tout se présentait sous les meilleurs auspices. Débutant sa carrière d’entrepreneur, Victor voulait se présenter au mieux pour son premier jour de travail et devait procéder à une séance photo pour illustrer son site web et ses réseaux sociaux.

Il s’achète une tenue vestimentaire adéquate, se fait raser chez le barbier, se fait faire une nouvelle coupe de cheveux pour paraître sérieux et dynamique. Puis il se rend chez un photographe professionnel dont les travaux sont remarquables. Victor avait investi une somme importante dans toute cette préparation et tout correspondait à l’idée qu’il voulait donner de lui-même. Pourtant quelque chose clochait dans les photos. Elles cochaient toutes les cases de réussite, mais Victor ne se reconnaissait pas dans ce reflet. Son sourire était figé et manquait de naturel.

Impossible de trouver ce qui n’allait pas. Il s’apprêtait à acheter d’autres vêtements qui lui iraient peut-être mieux, et ce budget commençait à lui peser. Il ne voulait pas commettre la même erreur avec ses outils de communication. Il était persuadé que s’il était accompagné, il ferait l’économie de ses erreurs.

Le coaching mit en évidence deux traits de caractère de Victor : sa générosité et son grand sens de l’humour. Il n’osait pas les assumer dans sa posture de chef d’entreprise. Il prit également conscience qu’il n’aimait pas ses lunettes, et qu’elles n’allaitent ni avec son look ni avec son image. Elles étaient la cause principale de son air triste et rébarbatif. Mais cela ne lui avait pas sauté aux yeux, si l’on peut dire. Parce qu’il ne savait pas où regarder.

Victor n’a pas eu besoin de beaucoup de séances de coaching pour apprendre à intégrer et valoriser ses traits de caractère, et comprendre comment en faire une force sur laquelle s’appuyer pour se distinguer de ses concurrents. J’ai pu alors créer une identité visuelle qui, tout en véhiculant un grand professionnalisme et une solide expertise, mettait en valeur sa vraie personnalité. Généreuse et joyeuse !

Il a ensuite changé de lunettes et refait une séance photo du « vrai » Victor.

Aujourd’hui il est fier de son logo, des couleurs de sa charte graphique et des visuels choisis spécialement pour son activité et sa personnalité profonde. Il regarde aussi avec plaisir ses photos officielles publiées sur les réseaux sociaux.

Sa vraie personnalité est alignée avec le chef d’entreprise qu’il est. L’histoire ne s’arrête pas là. Victor est tellement « bien dans sa peau » qu’il se sent parfaitement légitime et détendu dans sa posture professionnelle et les rendez-vous avec des clients intéressants se font de plus en plus nombreux. Il a dépassé de 20 % les chiffres de son business plan dès sa deuxième année d’activité. »